SGK’dan Erken Emeklilikte Flaş Değişiklik! Kimler Hakkını Kaybetti?

Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK), erken emeklilik hakkı sağlayan fiili hizmet süresi zammı (FHSZ) uygulamasında köklü bir değişikliğe gitti. Nisan 2025 itibarıyla yürürlüğe giren yeni düzenlemeyle, yalnızca doğrudan risk içeren mesleklerde çalışanlar bu haktan yararlanabilecek. SGK’nın yayımladığı yeni meslek kodu listesi birçok mesleği FHSZ kapsamı dışına çıkardı.

SGK’dan Yeni Uygulama: Kimler Erken Emekliliği Kaybetti?

SGK, 98 sayfalık güncellenmiş meslek kodu listesiyle fiili hizmet süresi zammı kapsamında olmayan meslekleri netleştirdi. Artık aşağıdaki meslek grupları erken emeklilik avantajından faydalanamayacak:

• Belediye başkanları

• Bar çalışanları

• Balık toptancıları

• Muhasebeciler

• Spor kulübü yöneticileri

• Danışmanlar, sekreterler, hizmetliler

• Aşçılar, çaycılar, bekçiler

Bu görevlerde doğrudan tehlike unsuru bulunmadığı gerekçesiyle fiili hizmet süresi uygulamasının dışında bırakıldı.

Hangi Meslekler Yıpranma Payı Almaya Devam Edecek?

Riskli ve ağır çalışma koşullarına sahip olan meslek grupları ise yıpranma hakkını koruyor. Bu kapsamda:

• Yer altı madenciliği yapanlar

• Demir-çelik sektöründe çalışan işçiler

• Asit ve cıva ile temas edenler

• Sağlık personeli (doktor, hemşire, ebe)

• Emniyet, jandarma, MİT, sahil güvenlik görevlileri

• Gazeteciler, TRT çalışanları

• İtfaiyeciler ve cezaevi görevlileri

• Türk Silahlı Kuvvetleri personeli

erken emeklilik hakkından yararlanmaya devam edecek.

Yanlış Meslek Koduna Dikkat: Hak Kaybı Yaşanabilir

Yeni sistemde, SGK bildirgelerinde kullanılan meslek kodları kritik hale geldi. Riskli bir işte çalışan ancak yanlış meslek koduyla bildirilen bireyler yıpranma hakkından mahrum kalabilecek. Örneğin, bir hastanede asitli temizlik yapan bir görevlinin “temizlikçi” yerine “hizmetli” olarak bildirilmesi durumunda SGK bu bildirimi reddedebilir.

İşverenlerin her çalışanı gerçek görevine uygun olarak kodlaması zorunlu hale geldi.

İtiraz ve Düzeltme Süreci Başlatıldı

SGK, yanlış bildirimlere karşı hak kaybı yaşanmaması için itiraz ve düzeltme süreci başlattı. İşverenler, SGK’ya başvurarak riskli görevleri belgelemek ve kodları düzeltmek için başvuru yapabilecek. Kabul edilen başvurularda yıpranma hakkı yeniden tanımlanabilecek.

Yeni Dönem Başladı: Nisan Bildirimlerinden İtibaren Geçerli

Yeni düzenleme, 2025 Nisan dönemine ait bildirgelerden itibaren uygulanmaya başlandı. Artık her SGK bildirimi, kurumun belirlediği kodlara göre değerlendirilecek. Bu nedenle hem işverenlerin hem çalışanların hak kaybı yaşamaması için beyanlarına dikkat etmesi gerekiyor.

SGK'nın fiili hizmet süresi zammına yönelik bu kapsamlı değişikliği, binlerce çalışanın erken emeklilik hayalini etkileyebilir. Hangi mesleklerin kapsam dışı kaldığını öğrenmek, işverenle iletişime geçmek ve kodları kontrol etmek büyük önem taşıyor. Siz de meslek kodunuzu kontrol ettiniz mi? Yorumlarda paylaşın!

Kaynak: SGK