Milyonlarca Sigortalıya Güzel Haber: SGK Erken Emeklilik İçin Gün Sayılarını Güncelledi!
SGK tarafından onaylanan yeni düzenlemeyle birlikte, engelli bireyler ve sağlık sorunu yaşayan sigortalılar 1.800 günden başlayan prim günleriyle erken emeklilik hakkı elde edecek. 4A, 4B ve kamu çalışanları için farklı kriterlerle emeklilik yolu açılıyor.
Haber Merkezi
Sosyal güvenlik sisteminde yapılan son yasal düzenlemeler, Türkiye’de milyonlarca çalışanın erken emeklilik umudunu yeniden yeşertti. Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) tarafından onaylanan düzenlemeye göre, sağlık sorunları veya engellilik oranına göre 1800, 3600, 4500 ve 4600 günle erken emeklilik mümkün hale geldi. Bu gelişme, SSK (4A), Bağ-Kur (4B) ve kamu çalışanlarını kapsayan geniş bir kesimi ilgilendiriyor.
1.800 Günle Emeklilik İmkânı
Özellikle yüzde 60 ve üzeri iş gücü kaybı olan bireyler için artık sadece 1.800 prim günü ile emeklilik mümkün. Bu durum “malulen emeklilik” kapsamında değerlendirilirken, kişinin SGK sağlık kurulu tarafından onaylanmış bir sağlık raporuna sahip olması gerekiyor. Bu kişilerin 15 yıl sigortalılık süresi yeterli oluyor.
Engelli Emeklilik Şartları Esnetildi
Malulen emekliliğin yanı sıra, engelli bireyler için de ayrıcalıklı düzenlemeler getirildi. Yüzde 40 ile 59 arasında engellilik oranına sahip kişiler, vergi indirimi belgesi alarak ve sağlık raporunu sunarak yaş beklemeden emekli maaşı alabilecek. Prim günü ve sigortalılık süresi ise engellilik oranına göre şöyle değişiyor:
-
%50–59 engel oranı: 16 yıl – 4.320 gün
-
%40–49 engel oranı: 18 yıl – 4.100 ila 4.680 gün
Malulen ve Engelli Emeklilik Arasındaki Farklar
Her iki emeklilik türü arasındaki temel farklar ise şu şekilde özetleniyor:
-
Malulen emeklilikte: Engel, sigorta girişinden sonra oluşmalı ve çalışamayacak durumda olunmalı. Emekli maaşı, çalışmaya başlanırsa kesilir.
-
Engelli emeklilikte: Engel durumu işe girişten önce oluşmuşsa da emeklilik hakkı verilir. Üstelik çalışmaya devam edilse bile maaş kesilmez.
Raporu Olanlar Ne Yapacak?
Vergi indirimi belgesi veya mevcut engelli raporu olan bireyler, SGK’ya başvurarak güncel sağlık kurulu raporu almalı. Eski raporlar, yeni rapor çıkana kadar geçerliliğini koruyacak. Ayrıca, 31 Aralık 2008 öncesi sigorta girişi olanlar için kademeli geçiş sistemi uygulanacak ve emeklilik hesaplaması bu sisteme göre yapılacak.